Prefeitura de Petrolina decreta ponto facultativo durante a Semana Santa

A Prefeitura de Petrolina, através da Procuradoria-Geral do Município, decreta ponto facultativo na quinta-feira (17) nos órgãos públicos municipais de acordo com o decreto N° 013/2025, que é referente ao calendário de feriados anual. Dessa forma, não haverá expediente devido a tradição católica. As secretarias, autarquias e órgãos públicos municipais não terão expediente na quinta, no feriado da ‘Sexta-feira da Paixão’ (18) e segunda-feira (21), dia de Tiradentes. As atividades serão retomadas na terça-feira (22).
Na Sexta-feira da Paixão (18) o trabalho da coleta será suspenso, conforme cronograma previsto, retornando as atividades no sábado (19). As creches e escolas municipais também estarão sem aulas. Os serviços essenciais como o atendimento do Serviço de Atendimento Móvel de Urgência (SAMU), o funcionamento do Centro de Parto Normal, e serviços das equipes de segurança e trânsito seguirão operando normalmente.
Para quem precisar de atendimento durante o feriado, a Prefeitura disponibiliza diversos serviços de forma on-line por meio do Protocolo Eletrônico ‘Petro-online’, acessível através do link: http://petrolina.pe.gov.br/petro-online/protocolos/. Na plataforma, é possível solicitar documentos como comprovante de rendimentos, contracheques, ITBI, IPTU (parcelamento e prescrição), além de licença de construção, certidões, baixa de inscrição municipal, alvarás e outros serviços.

Governo de Pernambuco, junto ao Instituto Recicleiros, lança projeto para ampliar a coleta seletiva e reciclagem em todo estado

Em mais um passo estratégico em direção ao fortalecimento da sustentabilidade e da inclusão social, a governadora Raquel Lyra, em parceria com o Instituto Recicleiros, lançou o Recicla+Pernambuco, projeto que visa ampliar a coleta seletiva e qualificar a gestão de resíduos sólidos em todo o território estadual. A solenidade de assinatura do termo de fomento para instituir a iniciativa foi realizada nesta terça-feira (15), no Palácio do Campo das Princesas, no Recife. A ação contempla investimentos da ordem de R$ 30 milhões, sendo R$ 20,9 milhões oriundos do Governo do Estado e cerca de R$ 9 milhões que serão captados pelo Instituto junto a fontes complementares, como fundos não reembolsáveis, logística reversa e leis de incentivo à reciclagem.
 
“É um trabalho integrado, oferecendo a capacitação sobre reciclagem a gestores públicos nos 184 municípios pernambucanos. Além disso, um projeto pioneiro será feito em quatro cidades pernambucanas, escolhidas ao longo desse processo, para que possamos implantar ações de coleta seletiva e galpões de triagem, de reciclagem, para aproximar esse agente de proteção do nosso meio ambiente daqueles que compram esses serviços, como grandes indústrias de produção. O Recicla+Pernambuco, junto ao Instituto Recicleiros, é a iniciativa pioneira para que a gente possa trabalhar mais reciclagem, garantir economia circular e permitir que o nosso Estado possa crescer de maneira justa e sustentável”, ressaltou a governadora Raquel Lyra. 
 
Por meio do projeto, será disponibilizado um processo de qualificação gratuita e online para agentes municipais dos 184 municípios de Pernambuco e Fernando de Noronha, através da plataforma Academia Recicleiros do Gestor Público. Eles vão poder aprender sobre o tema e repassar à gestão. Também estão previstas oficinas presenciais em quatro regiões do Estado, voltadas à formação de gestores e ao desenvolvimento de políticas públicas municipais de coleta seletiva e reciclagem.
 
Além da qualificação, serão selecionados quatro municípios ou consórcios para implantação completa do sistema de coleta seletiva. As cidades escolhidas receberão unidades de processamento de materiais recicláveis (UPMRs), assessoria técnica especializada, campanhas de engajamento da população, maquinário, reforma de espaços físicos e apoio à formação de cooperativas de catadores. Os municípios participantes deverão assumir a regulamentação local da política de resíduos sólidos e os custos operacionais das etapas de coleta, transporte e processamento dos materiais recicláveis. 
 
De acordo com o Sistema Nacional de Informações em Saneamento Básico (Sinisa), apenas 15 dos 184 municípios pernambucanos têm o serviço de coleta seletiva implantado. Para a secretária de Meio Ambiente, Sustentabilidade e de Fernando de Noronha, Ana Luiza Ferreira, o projeto chega como uma política pública estruturadora, construída para apoiar os municípios e reverter este cenário. “Lançamos um chamamento público. Depois de passar as fases de seleção, assinamos com o Instituto Recicleiros. A proposta é incubar quatro cooperativas de catadores de materiais recicláveis, oferecendo formação técnica, jurídica e gerencial, além de garantir renda mínima de um salário mínimo e direitos previdenciários para até 200 trabalhadores e suas famílias”, frisou a secretária. 
 
O projeto será implantado com base na expertise do Instituto Recicleiros, uma Organização da Sociedade Civil de Interesse Público (OSCIP) com 18 anos de atuação no desenvolvimento de soluções sustentáveis para a gestão de resíduos sólidos no Brasil. “Acreditamos que a qualificação da gestão municipal é o caminho para atrair investimentos e garantir a sustentabilidade da cadeia de reciclagem. Pernambuco dá um exemplo ao país ao apostar em uma política sistêmica e inovadora”, destacou Erich Burger, diretor institucional do Instituto Recicleiros.
 
Para Luiz Mauro Paulinho, presidente da cooperativa de Catadores de Materiais Recicláveis (Coocencipe), a novidade traz alegria para quem faz da reciclagem o meio de sobrevivência.  “Eu vejo isso com grande honra. O catador que estava esquecido, agora se levanta, mostrando a sua capacidade. A gente precisava de uma política séria como esta”, pontuou. Também presente no lançamento, o deputado estadual Pastor Cleiton Collins elogiou a iniciativa. “Que todos os municípios sejam alcançados e que a gente pare de ter desperdício de lixo, porque o lixo também traz riquezas e oportunidades”, disse. 
 
O município de Serra Talhada é um dos exemplos de sucesso na aplicação do modelo defendido pelo projeto. A prefeita Márcia Conrado destacou os avanços conquistados em parceria com o Instituto Recicleiros. “Hoje temos no nosso município uma unidade estruturada com cooperados e uma gestão que virou referência. E agora fazemos parte de uma política que tem tudo para transformar o cenário da reciclagem em Pernambuco”, afirmou. Já o prefeito de Aliança, Pedro Freitas, comentou sobre o interesse em participar do programa. “Estou muito feliz por poder enxergar essa alternativa. Isso demonstra a seriedade do Governo do Estado, que não faz nenhum tipo de distinção e coloca essa política à disposição de todos”, registrou.
 
Municípios e consórcios interessados em participar do processo seletivo para o Recicla+Pernambuco devem realizar o cadastro no site: https://conteudos.recicleiros.org.br/reciclapernambucohttps://conteudos.recicleiros.org.br/reciclapernambuco.
 
Estavam presentes no lançamento os secretários Simone Nunes (Desenvolvimento Urbano e Habitação), Joanna Figueirêdo (Justiça, Direitos Humanos e Prevenção à Violência), Yanne Teles (Criança e Juventude); o deputado estadual Antonio Coelho; os prefeitos Araújo (Amaraji), Beto do Sargento (Belém de Maria), Galego de Nanai (Cabrobó), Sandro Advogado (Chã Grande), Fátima Borba (Cortês), Simão Durando (Petrolina), Orlando Jorge (Limoeiro), Miruca (Água Preta), Paulo Galvão (Itamaracá), Irmão Aluízio (Tracunhaém), Júnior de Beto (Palmares), Múcio (Parnamirim), Pollyanna Abreu (Sertânia), Silvestre (Passira), Mayco da Farmácia (Solidão), Giba (Flores), Carol Jordão (Ribeirão), Aninha da Ferbom (Nazaré da Mata) e Izalta (Ibirajuba). Também participaram da solenidade José de Anchieta, diretor-presidente da CPRH; Socorro Cavalcanti, reitora da Universidade de Pernambuco, e Anísio Coelho, vice-presidente da Fiepe.
 
Fotos: Hesíodo Góes/Secom

CPRH lança novo portal com foco nos serviços

A Agência Estadual de Meio Ambiente – CPRH lançou, nesta terça-feira (15), seu novo portal na internet com o objetivo de agilizar e facilitar o atendimento da população e dos empreendedores. O novo site apresenta design moderno com novas cores e ícones para oferecer uma experiência de acesso mais intuitiva e eficiente.

A partir de agora os serviços ganham destaque. Eles foram reposicionados para o início da página, facilitando o recebimento das denúncias ambientais, das certidões de dispensa de licenciamento, entre outros serviços. Os sistemas utilizados pela Agência ficaram de fácil visualização, com ícones e nomes maiores, e reunidos em um só lugar. As notícias agora ganharam uma área do instagram, onde todas as publicações da rede social ficam disponíveis também no portal.

O diretor-presidente da CPRH, José de Anchieta, ressalta que a Agência vem trabalhando desde 2023 para facilitar e agilizar os processos. “O novo portal é mais um passo no trabalho de modernização da Agência, que iniciamos desde o início da gestão da governadora Raquel Lyra. Já conseguimos reduzir o tempo médio da emissão das licenças ambientais e, agora, queremos que o cidadão e os empreendedores que utilizam os serviços da CPRH possam ter facilidade na hora que foram buscar no nosso site.”, explicou Anchieta.

E não para por ai, o portal seguirá em atualização e, em breve, serão divulgadas novas funcionalidades e serviços. As novidades podem ser conferidas no portal da CPRH www.cprh.pe.gov.br

Prefeitura de Lagoa Grande, através da SEDUC, promove Formação em Libras para profissionais da rede e avança na educação inclusiva

Professores, instrutores e integrantes da educação inclusiva de Lagoa Grande,PE, estão participando do curso de Libras no projeto Educação em Movimento – Caminhos para uma Educação  Inclusiva, realizado pela Prefeitura através da Seduc (Secretaria Municipal de Educação,  Cultura, Turismo e Esportes). A formação que iniciou dia 11, tem como facilitadora a  professora Suene Gonçalves.

“O objetivo do curso de Libras, depois vem a formação em Braille, é  melhorar o atendimento educacional das crianças com deficiências tanto em surdez quanto também em cegueira ou surdo-cegueira. É um curso de suma importância no aprendizado dos nossos alunos e também no avanço da educação de nosso município”, assinalou a instrutora.

“Essa é uma capacitação para aprimorar o conhecimento de toda a rede de professores do AEE (Atendimento Educacional Especializado), bem como das redes estadual e privada inseridos na educação, incluindo a equipe do NAIP (Núcleo de Atendimento Inclusivo e Psicossocial) ressaltou a secretária de Educação, Joseilde Paulinho.

“O curso busca uma forma de fortalecer a prática pedagógica e assegurar o direito de todos à aprendizagem e à participação” frisou a secretária.

A prefeita Catharina Garziera, agradeceu a participação de todos.

“Essa é  uma prioridade nossa (educação inclusiva) e eles são parte de uma educação  que transforma vidas. E isso completa a nossa felicidade”,  atestou Catharina que se emocionou durante à formação.

Cinara Marques  – Assessoria de Comunicação  da  Prefeitura de Lagoa Grande

Fotos – Santiê Comunicação

Prefeitura de Casa Nova segue empossando servidores concursados; mais de 100 novos funcionários chegam reforçando o funcionalismo público do município

“O sentimento é de justiça sendo feita! Depois de muitos anos esperando o concurso acontecer e, após aprovado, esperar mais anos para ser chamado… Hoje, sendo empossado pela gestão Anisio Viana, é só felicidade”. A fala emocionada de Ezequiel Leite, agora oficialmente Agente de Portaria, resume o sentimento de mais de 100 novos servidores que tomaram posse nesta segunda-feira (14) em Casa Nova.

A gestão Anisio Viana, deu posse a mais de 100 novos servidores públicos efetivos, aprovados em concurso público. A cerimônia aconteceu na sede da Prefeitura e representa mais um passo no compromisso da atual administração com a valorização do funcionalismo público e a qualificação dos serviços prestados à população.

Foram empossados profissionais para os cargos de Agente de Portaria, Auxiliar de Serviços Gerais, Agente Comunitário de Saúde, Assistente Social, Nutricionista e Psicólogo. O prefeito Anisio Viana destacou a importância do momento. “Assumimos o compromisso com os aprovados e estamos cumprindo com responsabilidade e respeito. Essas convocações são um reforço importante para diversas áreas da administração pública, especialmente saúde, assistência social e educação. São profissionais que chegam para somar e ajudar a oferecer um atendimento cada vez melhor à nossa população”, disse.

Compromisso com os aprovados

A posse representa o fim de uma longa espera para os aprovados. O concurso foi realizado há mais de dois anos, e, ao assumir a gestão, o prefeito Anisio Viana se comprometeu a convocar os classificados e garantir o direito conquistado por mérito. Desde então, mais de 250 profissionais já foram convocados para fortalecer a equipe da Prefeitura de Casa Nova. A lista inclui professores, garis, bioquímico, assistentes sociais, agentes comunitários de saúde, nutricionistas e psicólogos.

MEC prorroga até maio prazo para regulação da EAD no ensino superior

O Ministério da Educação (MEC) prorrogou até 9 de maio o prazo para criação do marco regulatório e de novos referenciais de qualidade para oferta de cursos da educação superior na modalidade a distância. A medida foi publicada no Diário Oficial da União de 9 de abril.Com o adiamento, os processos de credenciamento e autorização de novos cursos de graduação do tipo ensino a distância (EAD) ficam suspensos até a definição das novas normas regulatórias.

Na última semana, no evento de divulgação dos dados do Censo Escolar 2024, o ministro da Educação, Camilo Santana, disse que o texto do decreto presidencial que vai regulamentar o ensino superior a distância no país está sendo aperfeiçoado em articulação com especialistas e entidades que atuam na educação superior.

“Estamos ouvindo os setores, os especialistas. Foram seis meses de discussão e avaliação para que a gente pudesse chegar a esse momento, fechando o processo para que ele [decreto] possa ser anunciado oficialmente pelo presidente.”

Entre os pontos que serão definidos pelo marco regulatório estão a definição de quais cursos precisarão ser 100% presenciais, quais poderão ser híbridos e quais poderão desenvolver as atividades em EAD.

“O MEC não é contra o ensino a distância. O que nós queremos apenas é garantir a qualidade na oferta desses cursos e na formação desses profissionais”, garantiu o ministro da Educação, Camilo Santana.

Segunda prorrogação

Inicialmente, o novo marco regulatório e os referenciais de qualidade para a oferta de cursos de educação a distância (EaD) deveriam ter sido publicados até 31 de dezembro de 2024, conforme estabelecido na portaria do MEC nº 528, de 6 de junho de 2024.

Em janeiro deste ano, o ministro da Educação deu a previsão de que o decreto seria apresentado em fevereiro. Entretanto, foram necessários novos adiamentos. Em 10 de março, o MEC prorrogou o prazo para 10 de abril.

Fonte: Agência Brasil

Educação de Petrolina realiza cerca de mil ligações para monitorar estudantes com risco de evasão escolar

Com o compromisso de garantir o direito à educação e combater a evasão escolar, a Prefeitura de Petrolina, através da Secretaria de Educação, Cultura e Esporte (SEDUCE), intensificou as ações do projeto “Alô do Bem”, voltado para o rastreamento e monitoramento de estudantes em situação de vulnerabilidade. Apenas este ano, cerca de 1.000 ligações já foram realizadas por meio da iniciativa. O objetivo é identificar motivos de ausência escolar, ausência de matrículas e promover a permanência dos alunos na rede de ensino.
Nas últimas quatro semanas, a iniciativa intensificou sua atuação com base nos dados da 2ª etapa do Censo Escolar do Inep. A ação concentrou esforços no rastreamento de estudantes que passaram pela rede municipal de Petrolina em 2024 e que, até o momento, não haviam sido admitidos por outras redes de ensino. A partir dessa identificação, mais de 30 profissionais da equipe de Gestão de Rede da secretaria se mobilizaram para realizar contatos diretos com os responsáveis e, posteriormente, com escolas públicas e privadas das cinco regiões do Brasil, assegurando a atualização das matrículas e o acompanhamento desses estudantes. A iniciativa reforça a integração entre redes de ensino e fortalece o combate à evasão escolar por meio do monitoramento colaborativo das informações do Censo Escolar.
O “Alô do Bem” é uma estratégia dentro do Programa Busca do Bem, que faz parte da política de enfrentamento à evasão escolar implementada pelo município. Através do contato direto com as famílias, as equipes técnicas investigam as razões da não frequência e encaminham os casos para acompanhamento junto às escolas e aos serviços de apoio social, psicológico e pedagógico. As informações obtidas durante as ligações também contribuem para alimentar os sistemas de acompanhamento educacional e embasam decisões voltadas ao fortalecimento da permanência escolar.
Texto: Fabiana Diniz – Assessora de Comunicação da Secretaria de Educação

Semana Santa: Vigilância Sanitária de Petrolina reforça cuidados no armazenamento e comercialização de pescados

Com o aumento da procura por peixes e frutos do mar durante a Semana Santa, a Agência Municipal de Vigilância Sanitária (AMVS) de Petrolina está intensificando as ações de fiscalização em estabelecimentos que comercializam pescados frescos, secos, salgados ou desidratados. O objetivo é garantir a segurança alimentar da população e evitar riscos à saúde dos consumidores.
Durante o período, os fiscais sanitários visitarão peixarias, mercados e supermercados para verificar as condições de armazenamento, exposição e comercialização dos produtos, assegurando que os pescados estejam sendo manipulados de forma adequada e dentro dos padrões exigidos pela legislação sanitária.
Além da atuação nos estabelecimentos, a Vigilância Sanitária também alerta os consumidores sobre os cuidados que devem ser tomados no momento da compra. Com isso, os peixes frescos devem estar refrigerado e coberto com gelo; a superfície do corpo deve estar limpa e apresentar brilho metálico, sem manchas ou pigmentos estranhos; os olhos devem ser brilhantes e salientes; as brânquias (ou guelras) devem ter coloração de rósea a vermelha, com aspecto úmido; a musculatura deve estar firme, elástica e sem deformações permanentes ao toque; o odor deve ser característico da espécie, sem cheiro forte ou desagradável.
Quanto aos peixes secos, os consumidores precisam observar se eles estão armazenados em local limpo, ventilado e protegido de poeira e insetos; o produto não pode apresentar mofo, manchas escuras ou avermelhadas, limosidade, ou odor estranho; o peixe deve estar seco, firme ao toque e livre de sinais de deterioração como ovos ou larvas de insetos.
A Vigilância Sanitária reforça que o consumo de alimentos impróprios pode causar intoxicações alimentares, infecções e outros problemas de saúde. A orientação é sempre verificar a procedência dos produtos, observar as condições de higiene do local e, em caso de suspeita, denunciar irregularidades por meio do telefone (87) 98844 2540, canal oficial do município.

Prefeitura de Petrolina customiza caminhões de coleta com arte do grafite para conscientização socioambiental

Petrolina é referência em muitos aspectos, sejam eles econômicos, artísticos ou culturais. Desenvolver formas e ações que mantenham, preservem a valorizem a riqueza cultural da cidade é uma das grandes preocupações da Prefeitura Municipal. Como forma de levar mais cor e arte para os quatro cantos do município, os caminhões de coleta que circulam pelas ruas vão passar a chamar ainda mais atenção. Agora, além de manter Petrolina mais limpa, eles também levam mais cor e mensagens de preservação e conscientização.

Os veículos passaram por intervenções artísticas feitas por Euri Mania e Fabinho Artt, artistas visuais. Ao todo, 9 caminhões foram grafitados com temáticas que tem relação ou trazem características sobre o município. As mensagens estampadas foram: “Não vacile, vacine!”, “Preserve o Velho Chico”, “É direito da mulher ser quem ela quiser”.

A iniciativa foi coordenada pela Secretaria de Comunicação e contou com a parceria da Secretaria de Serviços Públicos. A intenção é dar visibilidade a temas importantes e que precisam ser discutidos por todos, como a preservação do Rio São Francisco, a importância em manter o calendário vacinal atualizado, respeito ao próximo e combate a violência contra mulher. Os artistas também representaram o São João de Petrolina, a fruticultura, turismo e reforçaram a referência que a cidade tem na área da Educação no estado de Pernambuco.

“Foi uma sacada do próprio prefeito Simão Durando, que via nos caminhões de coleta um grande espaço para divulgar algo diferenciado. A gente se reuniu com o setor de criação, a agência de publicidade, e chegamos nessa ideia de transformar em arte algo que levava o lixo, o que as pessoas não querem mais. O resultado foi esse, verdadeiros painéis ambulantes de arte e mensagem conscientizadora com o talento de grandes artistas visuais de nossa região”, destaca o secretário de Comunicação, Junior Vilela.

Além do novo visual e as mensagens, os caminhões artísticos também propiciaram aos trabalhadores da limpeza equipamentos com um aspecto mais sensível e rico em cultura. “Nossa turma gostou muito. Hoje, a gente viu garis fazendo fotos perto dos caminhões, filmando e os motoristas orgulhosos de estarem dirigindo essas obras de arte. Então, também sentimos que foi um acerto em proporcionar um equipamento de trabalho mais bonito e ‘descolado’ aos nossos guerreiros da limpeza, que doam a vida para manter nossa Petrolina limpa”, ressaltou o secretário de Serviços Públicos, Alisson Oliveira.

Governo de Pernambuco nomeia novos servidores para a Saúde e Educação

O Governo de Pernambuco publicou no Diário Oficial desta quarta-feira (15) novas nomeações de profissionais para as áreas da Saúde e Educação. São 491 novos servidores que irão atuar na Fundação de Hematologia e Hemoterapia de Pernambuco (Hemope) e nas diversas Gerências Regionais de Educação (GRE) em todo o Estado. As nomeações foram efetuadas pela governadora Raquel Lyra através dos Atos nº 2848 (Hemope), nº 2849 (professores) e nº 2850 (analistas e assistentes da Educação).
 
“Os novos profissionais vêm para somar em áreas que são prioridades do nosso governo: Saúde e Educação. Desde o início da nossa gestão, são áreas que temos focado na contratação de servidores, para aperfeiçoarmos esses serviços, melhorarmos nossos índices e proporcionar uma melhor qualidade de vida a todos os pernambucanos”, destacou a governadora Raquel Lyra.
 
Para a Saúde, foram nomeados 59 profissionais, fortalecendo todo o serviço do Hemope. Foram contemplados os cargos de médicos hematologistas clínicos e pediátricos, médicos clínicos, advogados, assistentes sociais, laboralistas, técnicos em laboratório e técnicos em enfermagem. As nomeações atendem as unidades de Recife, Caruaru, Serra Talhada, Salgueiro e Arcoverde. 
 
Na educação, 432 profissionais foram nomeados, sendo 312 analistas em gestão educacional e 113 assistentes administrativos educacionais. O cargo de analista em gestão educacional tem diversas áreas de atuação, entre elas: nutrição, fonoaudiologia e pedagogia, o destaque é a nomeação de 276 psicólogos, o que corresponde a mais de 80% dos analistas. Ainda foram nomeados sete docentes, sendo seis braillistas — especialistas que ensinam o sistema de leitura tátil para pessoas com deficiência visual — e um professor de música. Gerências Regionais de Educação (GRE) de todas as macrorregiões de Pernambuco serão atendidas com a chegada dos novos profissionais.